採用までの流れ

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選定について

選考コンセプト

  • 男女を問わずソフトウェア開発に関わりたいという情熱を持っている人
  • 自分の人生ビジョンをしっかり持っている人
  • 五感(聞く、見る、話す、書く、考える)のバランスがとれている人
  • 社会人として常識を備えている人

選考プロセス

定期採用

  1. 会社訪問　または　学校推薦　(会社訪問は随時受け付けています。)
  2. 会社説明会
  3. 応募(マイナビからエントリーをお願いします。)
  4. 書類選考
  5. 1次選考(適性試験、作文、1次面接)
  6. 2次選考(役員面接)
  7. 内定通知(2次選考から約1週間以内に結果を通知いたします。)

キャリア採用

  1. 会社訪問(会社訪問は随時受け付けています。)
  2. 会社説明
  3. 1次選考(1次面接)
  4. 2次選考(役員面接)
  5. 採用通知

連絡先

本社  〒804-0053
北九州市戸畑区牧山1-1-36
TEL:093-871-8811		  採用担当:倉成(クラナリ)
 福岡支社  〒812-0038
福岡市博多区祇園町2-1 シティ17ビル8F
TEL:092-292-0500		  採用担当:中原(ナカハラ)
 東京支社 〒103-0001
東京都中央区日本橋小伝馬町1-3 日本橋ニシキビル7F
TEL:03-6231-1987		  採用担当:川上(カワカミ)

採用情報

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